70年前，有一群人为了生存和信念踏上艰险征程，70年后，将有另一群人沿着这条道路再次远征。
有人说，理解了长征精神也就理解了我们民族IT产业今天所正在面临的一切。这话不假。当我们纪念长征，再一次被长征精神所感动的时候，我们每一个IT人都应该扪心自问：在中国IT产业面临内忧外患的今天，在科技新长征伟大长征中，我们应如何弘扬长征精神，续写让时代感动的新的辉煌？！众所周知，今天的中国民族IT产业如今正以几何级数的速度增长，其衍生的产业前景十分巨大。但目前困扰中国IT产业发展的瓶颈依然很多，这些困难将使中国IT产业在短时间内必须团结起来发扬艰苦奋斗、自我挑战的精神，使处在初级阶段的中国民族IT产业踏上一条艰辛、曲折、漫长的科技新长征发展之路。
长征是中华民族惊天动地的英雄史诗，是人类历史上无与伦比的伟大壮举。长征的胜利是以毛泽东为核心的党中央正确领导的胜利，是红军英勇奋战的胜利，是军民大团结的胜利，是艰苦奋斗精神的胜利，是自我挑战和敢于创新的胜利。在长征中，广大红军将士不怕困难，不惧牺牲，克服千难万险，创造了人类历史上的伟大奇迹。伟大的长征，铸就了伟大的长征精神。长征精神是中国历史上一笔重要的精神财富。回想七十年前的红军长征是无奈的选择，为的是革命的生存，靠的是新中国的信念和理想。虽然在今天任何形式的长征活动都无法还原七十年前的长征。但每个IT企业在发展和创新的过程中都有自己的长征，长征所代表精神在长征之前有，在长征之后也不会消亡。
内忧外患——中国IT产业必须要走科技新长征
为纪念长征胜利70周年，重温长征历史、振奋员工的拼搏精神，11月20日，由北京华旗公司、海龙集团、曙光集团、闪联集团、紫光集团、吉贝克公司、中关村科技园区管委会和品牌协会秘书处等单位人员组成，科技新长征队伍共26人出发上路了。5名来自海龙集团总部以及各分支机构的党员代表参加了这次出征。
众所周知，二万五千里长征是一部伟大的英雄史诗，拯救了中华民族的命运。而当前，中国IT产业也正处于新一轮战略发展的起步阶段，技术的日新月异和竞争的快速升级，国外品牌的纷纷登陆，未来的战略之旅也将是中国IT人和海龙人一起面对的一次新的长征。作为一个有抱负、敢担当的企业，海龙人希望通过真实体验的方式来回顾这段特殊的历史，感受先辈们艰苦而伟大的革命历程, 更加增强我们实施战略崛起的使命感和担当意识，更加对我们的长远使命和企业愿景抱有必胜的信心。
海龙作为我国中关村民族IT企业发展的一面旗帜，经过近10年的艰苦创业和锐意进取，不仅发展成为以计算机产品和消费电子为主导的电子卖场重点骨干企业，也成为海淀区乃至北京市企业文化建设的典范企业。海龙人创新拼搏、锐意进取、不断超越的奋斗精神，在某种意义上与长征精神是一致的。海龙的队伍随“科技新长征”大部队来到西昌重走长征路，必将使伟大的长征精神深深地根植在海龙的企业灵魂之中，成为中关村IT企业和海龙电子卖场决胜市场、逐鹿世界的精神内核。 或许有人会产生疑问：如此兴师动众，中关村IT产业和海龙是不是借势炒作？但海龙全体员工都知道，重走长征路进行“科技新长征”绝不是一个形式，更不是炒作，而是与海龙的战略、使命和愿景紧紧贴合的企业文化灵魂。
“红军不怕远征难，万水千山只等闲”，红军二万五千里长征创造了世界历史上的奇迹，长征的胜利靠的就是坚定的信念、坚韧不拔的毅力和不屈不挠的拼搏精神。七十年来，这种精神历久弥新，激励着一代又一代的中国IT人。在海龙人看来，做企业其实也如同长征，一样会遇到各种各样的困难与挑战；想做好企业，长征精神同样不可或缺。
在海龙，长征精神已经被赋予了新的内涵。正如海龙集团董事长鲁瑞清先生所说，海龙精神的核心是信仰，只有正确的信仰才能激发人的精神和潜能。当年的红军，以抗日救国为基本信仰，才完成了震惊中外的两万五千里长征；今天的IT长征队，以弘扬红军精神、振兴中华民族IT为信仰，才能行进在新的长征路上；中关村的企业家们，要以让民族品牌成为全球华人共同的骄傲为自己的信仰，才能实现“自主创新，产业报国”的宏图大志！因此，“志存高远、坚守信念、团结协作、顽强拼搏”的精神是每位海龙员工都要牢记的“座右铭”。长征的胜利，是各路红军顾全大局、严守纪律、紧密团结的胜利。红军是党领导的人民军队，这支军队与其他军队的一个重要区别，就在于它有严格的组织纪律，能够顾全大局、紧密团结。
团结共进——是科技新长征的基础
团结共进，众志成城，在科技新长征的路上必须使海龙的每个成员都能强烈地感受到自己是新长征中不可缺少的一员。队员与队员之间紧密结合相互帮助是科技新长征队伍的基础，这种紧密结合就是凝聚力。海龙员工的凝聚力是海龙发展的源泉和集体创造力源泉，而只有步调一致，凝聚力的作用才能有效发挥。众所周知，一个企业的文化是企业发展的源泉。一个没有文化支撑的企业就如同一盘散沙，只能是散兵游勇，禁不住大风浪的冲击。
但是，企业文化并不是一时之间就能够形成的，需要日积月累，需要付诸行动。现代企业，早已从主要依赖自然资源获取价值的时代过渡到依赖科技文化获取价值的时代。这种转变包含两个方面的意义：第一，增加企业和商品的文化附加值，间接实现企业资产增值。在企业文化层面上推进企业科学管理，用文化的巨大整合、改造功能去优化系统结构，创造经营效益。第二，直接实现企业资产增值。也就是把“经营”观念引进企业文化领域。直接利用良好的文化资源条件为企业创造经济利益。显然，海龙这样的企业文化更希望通过“行为”把自己打造成具有良好的企业文化支撑的无坚不摧、所向披靡的中关村IT产业生力军。
实际上，重走长征路也只是海龙夯实企业文化底蕴的一个片段。2006年11月，海龙集团以事业部为单位在北京八大处山上召开了誓师大会，冒着凛冽的寒风，在震天的战鼓声中，海龙员工登上了八大处山。这一系列的活动汇成了海龙锻造员工精神、锤炼企业文化的涓涓细流。
在新长征路上海龙所有的员工如何步调一致呢，团队要逐渐形成自身的行为习惯及行事规范才能做到。这种规范同时也表现出了这个团队的行为风格与准则。海龙的规章制度、标准化的建立健全，在这方面可起辅助的作用，而这个部署的关键是团队的核心人物自身。典范作用是建立领导权威的最主要因素，通常我们所说的以身作则，就是这种含义。则是什么，就是规则！海龙的领导团体通过自身的系列言行对规章制度、纪律的执行，逐步建立起领导的威信，从而保证管理中组织、指挥的有效性。员工也会自觉地按照海龙的行为规范要求自己，形成新长征团队良好的风气和氛围。
当团队成员为自己是科技新长征中的一分子而感到自豪和欣慰的时候，人的自我价值实现得到了体现的时候，人人都愿意为自身及他人的发展付出。在这个阶段保持和引导团队内的人际关系和谐共处、相互依存，尊重个性、彼此宽容，互敬互重、真诚待人，彼此信任、遵守信诺，相互帮助、互相关怀，能力互补、同舟共济，利益共享、责任共担的长征团结精神是十分重要的，每个成员都要从自我做起。而在日常工作中要保持团队精神与凝聚力，沟通是一个重要环节，比较畅通的沟通渠道、频繁的信息交流，使团队的每个成员间不会有压抑的感觉，工作就容易出成效，目标就能顺利实现。目前的海龙集团已经包含了一个好的统帅和准确的目标及发展的方向。这些优秀的条件恰恰是海龙新长征胜利的必要条件，常言道：“好的开始是成功的一半”！团队合作对海龙的最终成功起着举足轻重的作用。
在此基础上，加以其他的领导艺术、公平激励机制、价值观念、文化修养、奖励与表彰、政策的延续性等系列要素充实，海龙的团队精神与企业凝聚力必然得到弘扬和巩固，企业的潜在创造力才能发挥，企业的整体目标就能顺利地实现！
艰苦奋斗——是科技新长征的第一步
长征是中华民族不屈不挠精神的典范。纵观整个长征的过程：四渡赤水河，巧渡金沙江；飞夺泸定桥，强渡大渡河……每一个战略方向的改变，每一项战略任务的确定，每一次战斗胜利的取得，都无不体现出中国红军将士“大无畏”，不怕艰难困苦，永久坚持的精神。长征是人类历史上艰苦奋斗精神的楷模。长征途中，红军将士面对的是一条条波涛汹涌的大河，一座座巍然耸立的雪山，一片片茫无涯际的草地，前有敌军，后有追兵，可就是在这“敌军围困万千重”的逆境中，红军转战两万五千里，终于从100万的敌人中杀出了一条生路。谱写出一曲曲动人的“永久奋斗”的革命乐章。
长征精神在带领海龙打败洋品牌振兴中国IT企业的道路上，恰恰是非常需要注入的血液。一个国家、一个民族、一个产业，乃至一个企业，只要有艰苦奋斗的精神，实事求是，无私奉献，就能够成就事业，创造辉煌。70年前的长征是这样，70年后的IT民族产业也是这样。虽然与国际巨头相比，包括海龙在内的国内IT企业在核心技术领域的研发能力、品牌影响力、国际化进程方面还有相当的差距，但创建7年的海龙集团已然创造了中关村电子卖场企业的奇迹。面对残酷的中关村IT市场竞争环境和国外IT企业咄咄逼人的气势，海龙人必须坚守远大的抱负、坚定的信念、乐观自信的气质、顽强拼搏的精神，做中国最好的科技服务提供商！而这一切，在重走长征路中都能真实地体会到。
今天，中国IT产业在历史的机遇和挑战面前，我们海龙更加需要这种“永久奋斗”的精神。机遇是什么？机遇从来都是对挑战的胜利。战胜挑战，就是机遇；被挑战所压倒，就是失败。我们要战胜各种挑战，在世界范围内国外IT产业和企业的激烈较量中，不掉队，并迎头赶上，需要我们“永久奋斗”，绝不可半途而废。70年前的红军长征，物资极其匮乏，环境极度恶劣，条件极端艰苦，既无后方依托，又无物质保障，甚至连基本的生存条件都不具备。
与红军长征时期相比，新长征的各方面条件有了极大改善。但同时，我们现时代的IT要保持忧患意识，居安思危，面对国外IT企业的疯狂围剿和进攻，我们也必须保持清醒头脑，科学判断形势，振兴民族IT产业是一个伟大的历史过程，现在有很多IT人都在津津乐道着自己取得的成绩，在成绩面前很多艰苦奋斗的人倒下了，在里我们要对这些IT人大呵一声：“再这样发展下去中国的IT产业就要危险了！！！”。
相比七十年前的长征今天我们所做的一切，只是科技新长征的第一步。“永久奋斗”，就是要求海龙人在国外IT企业威胁面前成为一个勇敢的战斗者。“永久奋斗”的长征精神和面对现实中激烈竞争的忧患意识是相辅相成的。缺乏忧患意识，就没有远见卓识，在困难和挫折面前就会惊慌失措、陷入被动，甚至导致海龙事业的失败。对于一个产业、企业和民族来说，忧患意识是成熟的表现。生于忧患，死于安乐，这是被历史反复证明的真理。相信，在新的历史时期，同时代精神结合起来的长征精神，将激励中华民族IT产业实现伟大的振兴！
目前，中国IT企业正处于成长为世界级企业的破冰阶段，暗礁与障碍丛生，机会与挑战并存，挺过去就能造就百年基业，挺不过去就会半路夭折。这个处境恰恰与当年长征所面临的环境一样。这个时候拼的是就毅力和自信，只有满怀“红军不怕远征难”的豪情与信念，才能收获“万水千山只等闲”的喜悦与光荣。对此，海龙人有着清晰的认识。
实际上，海龙所在的IT行业是国内市场化较早，也是市场化水平较高的领域。经过多年的市场锤炼，海龙已经积累了相当的实力，也具备了向国际外来企业势力挑战和迎战的条件。但是，从客观上来看，市场竞争的激烈程度丝毫未减，价格战、同质化竞争的现象依然严重。与国际大型IT企业相比，中国IT企业仍有不小的差距，欧美IT企业的疯狂进攻的市场策略还未真正打破。这些挑战是每个想要走向世界的中国民族IT企业必须直面应对的。
自我挑战——是科技新长征的唯一出路
红军在长征中挑战自我、挑战极限、挑战命运的精神，同样为当代IT人所崇尚。可以说，长征的挑战精神是人类的基本生存状态，更是IT产业和技术创新的技术动力。它理应无可质疑地成为我们振兴民族IT产业所倡导的首要精神。以今人的视角来看长征，可以用排除法。至少，有这样三种人难以完成长征壮举。首先，那些没有足够勇气挑战自我的人，很难面对自己从未经历和从未听说过的千万里险途，且前途莫测。再者，那些没有足够胆略挑战极限的人，很难跨越天险金沙江和大渡河，很难走过冰峰雪山和沼泽草地。最后，那些没有足够智慧挑战命运的人，很难凭借超人的忍耐和磨砺，最终“扼住命运的喉咙”，获得了不起的成功。海龙在面对已有的成绩面前没有高傲，在面对激烈的市场竞争中没有低头，海龙所做的恰恰是长征中敢于在创新中挑战自我。
在振兴民族IT产业的长征路上，海龙始终坚持“创新是IT民族产业进步的灵魂，是一个企业持续发展的不竭动力。”尤其是世界知识经济的兴起，海龙的发展更离不开创新，而企业创新又离不开经营思想的不断解放和经营观念的不断更新，这是海龙创新的先导。
知识价值观念在知识经济社会里，创造财富的力量已不完全在于物质资源，而在于更重要的知识资源。海龙集团中经营经验和人才的智力已成为推动企业发展、创造新的财富的重要因素。海龙深知如果看不到这一点，就难以在激烈的IT市场竞争中取胜。在海龙现阶段的竞争中更加注重开发人的潜在智能，注重人的智慧、技艺和能力的提高，因为现代商业场的竞争是高素质人才资源的竞争。在无情的市场竞争中，不创新就死亡，中国IT企业能否建立新观念，发挥长征精神敢于进行自我挑战创造高效率，注定了中国IT产业的存亡。
“做中国最好的科技服务供应商”——科技新长征路上的海龙
可喜的是，从中国IT企业和海龙的身上，我们已经看到了中国民族IT业走上世界舞台的身影。“求新、求变、求实”理念的提出、“海龙二次创业”和“做中国最好的科技服务供应商”伟大工程的实施、“全国卖场联盟计划”的推进，海龙已经迈出了坚实步伐。在长征精神的指引下，在成就世界级中国IT企业道路上疾驶的海龙，或许会带给人们更多的惊喜。
海龙电子卖场作为中关村地区电子卖场的龙头，2000年9月，海龙电子城通过ISO--9000国际质量认证，被北京市质量技术监督局首批授予“购物放心单位”称号，成为全市专业电子市场中唯一获得这一称号的单位，从过去的海淀区供销社，到今天的海龙集团，海龙的历史上曾经有过几次被称为“三大战役”的转折。做“中国最好的科技服务供应商”是海龙庄严的使命，这场科技新长征则刚刚开始。2005年3月海龙为了适应新的经营思路和应对市场千变万化的需要，对海龙电子城进行了一次整体改造，改造后的新海龙，集合了IT业的多个精华，可以说为中国的IT客户能提供更好、更全面的服务。
面对汹涌而来的数字化大潮，让中国的消费者对传统商品流通、消费理念产生了新认识、新需求，如何继续扩大海龙电子城在中国IT产业的影响，如何与中国IT产业一起迎头痛击国外滚滚而来的强势IT企业的挑战，如何提升海龙的真正的服务价值？是摆在海龙所有员工面前的最大的挑战，然而新的历史时期，海龙更要抓住新的机遇，将为中国IT产业的科技服务多面立体扩展，将为中国IT产业的全方位服务进行到底，为民族IT企业建造起一个全方位展示的舞台，为中国IT走向世界打开了资源服务的大门。2002年12月18日海龙资讯网的建立仅仅是海龙整合IT市场资源，向科技服务供应商转型的第一步，而现在的新海龙则已经是集电脑、数码、消费电子其配件销售、办公、会议、餐饮、金融多功能一体的5A智能型大厦。在科技新长征的路上海龙仅仅是扎实地走下了第一步，后面的路还很长很长。面对中国IT产业的内忧外患海龙人不辱使命，“做中国最好的科技服务供应商”深深地烙印在每个海龙人的心中。
今天的海龙要重走长征路，明天的海龙更要走上科技新长征路，长征精神是我们民族的优良传统和宝贵财富，虽然过去70年了，但是长征不朽的精神和光辉永远照耀着我们，是振兴民族IT产业和发展海龙的重要精神力量，是保持与广大海龙员工紧密联系的重要法宝，是力拼外国IT产业的有力武器。同时，用长征精神和时代精神筑就海龙的二次创业精神，才是市场制胜的法宝。我们一定要以革命先辈为榜样，时刻牢记自己的历史重任，发扬海龙的优良传统和作风，把长征精神一代一代传下去，激励和鼓舞全海龙员工奋发图强，开拓前进，在建设民族IT产业新的长征道路上不断取得新的胜利。
……！
海龙重走长征路的意义，或许就在于此！！
夏文军
